Vielfältige Karrierechancen im GFO-Verbund
Im GFO-Verbund eröffnen sich vielfältige Karrieremöglichkeiten – ein Beispiel dafür ist Inês Gezer. Ihre Reise begann mit einer Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflegerin, führte über verschiedene Stationen in der Notaufnahme bis hin zur Standortleitung im Medizincontrolling der GFO Kliniken Troisdorf. Nach der Geburt ihrer Tochter suchte sie eine berufliche Veränderung, die Familie und Karriere besser vereinbarte. Über das GFO-Intranet fand sie eine neue Herausforderung und kombinierte eine Weiterbildung mit einer neuen Stelle. Ihr Weg zeigt, wie der GFO-Verbund Talente fördert und flexible Karrieremöglichkeiten bietet – zum Vorteil der Mitarbeitenden und der Klinik.
Auch gute und langjährige Mitarbeiterbeziehungen, Aufstiegschancen sowie zur jeweiligen Lebensphase passende Arbeitszeitmodelle sind wichtige Beiträgezur Nachhaltigkeit, denn dieses Thema umfasst für die GFO auch gute soziale Beziehungen.
